Il 21 settembre si è svolto il Family Day di De Rigo Refrigeration, una giornata speciale per festeggiare insieme a tutti i dipendenti e alle loro famiglie i 60 anni della nostra azienda. Un anniversario che rappresenta non solo la celebrazione di un lungo percorso imprenditoriale, ma anche l’occasione per rinnovare un impegno fatto di passione, innovazione e profondo legame con il territorio.
Fondata nel 1965 grazie all’intuito e allo spirito imprenditoriale dei fratelli Ennio e Walter De Rigo, l’azienda ha saputo costruire un business solido, diventando uno dei principali punti di riferimento nel settore della refrigerazione commerciale. Quella visione iniziale si è trasformata in una realtà industriale di rilievo, oggi ancora saldamente guidata dalla famiglia De Rigo, che la segue con dedizione e lungimiranza.
Nel suo discorso, il Presidente Ennio De Rigo ha ricordato gli esordi:
“Con mio fratello Walter, nel 1965, abbiamo iniziato questa avventura con tanta fiducia e passione. Vedere oggi come De Rigo Refrigeration sia diventata una realtà solida e conosciuta in Italia e all’estero è motivo di grande orgoglio per me.
Dietro a ogni azienda, e ad ogni successo, ci sono sempre le persone. La forza è la famiglia, e De Rigo è una grande famiglia, della quale fate parte tutti voi!
Questi 60 anni non sono un punto di arrivo, ma un nuovo inizio. Continueremo a crescere, a innovare e a guardare al futuro con lo stesso entusiasmo di quando abbiamo cominciato. E lo faremo insieme, con la stessa tenacia e la passione che ci hanno sempre guidati.”
Il Managing Director, Paolo Zenatto, nel suo saluto ha affermato:
“Efficienza significa mantenersi competitivi, qualità significa fidelizzare i clienti, e la responsabilità genera fiducia e aumenta l’immagine dell’azienda. L’unione di questi tre fattori diventa un vero e proprio vantaggio competitivo.
De Rigo punta a una crescita sostenibile: per questo abbiamo avviato un percorso di investimenti, sia in innovazione che in riorganizzazione aziendale, per essere percepiti sempre più come player di riferimento nel nostro settore. Aspiriamo ad aprirci nuovi mercati con prodotti di qualità e innovativi che presenteremo a EuroShop 2026”.
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L’America Latina è per DRR un mercato strategico, e siamo stati orgogliosi di partecipare a Refriamericas a Santo Domingo insieme al nostro partner locale Frigga Cooling.
Questa fiera leader nei settori HVAC/R e Building Automation per i Caraibi e l’America Latina è stata un’ottima occasione per incontrare i nostri clienti, presentare le nostre novità e creare nuovi contatti commerciali.
Avere un partner affidabile come Frigga è fondamentale: i loro servizi di installazione e manutenzione di qualità completano perfettamente le nostre soluzioni.
Siamo grati per la calorosa accoglienza e ringraziamo tutto il team Frigga, così come Federico Villalba, nostro referente commerciale per l’America Latina, per l’ottima riuscita dell’evento.
non perdete l’intervista a Federico realizzata direttamente dalla fiera!
Siamo entusiasti per ciò che ci riserva il futuro!
De Rigo Refrigeration è lieta di annunciare che, a partire dal 1° settembre, The Bond Group è stato nominato distributore ufficiale per il Regno Unito.
Con una presenza consolidata sul territorio britannico – grazie a sedi regionali a Sheerness (Kent) e Falkirk (Scozia) – The Bond Group vanta decenni di esperienza nel settore della refrigerazione commerciale nel mercato UK.
«Siamo orgogliosi di avviare questa nuova partnership strategica», ha dichiarato Paolo Zenatto, Managing Director di De Rigo Refrigeration. «Siamo certi che, unendo le nostre gamme di prodotti, saremo in grado di offrire al mercato della refrigerazione commerciale britannica soluzioni complete e altamente performanti.»
Un brindisi a una collaborazione di successo!
De Rigo Refrigeration festeggia quest’anno un traguardo prestigioso: 60 anni di attività. Un anniversario che rappresenta non solo la celebrazione di un lungo percorso imprenditoriale, ma anche l’occasione per rinnovare un impegno fatto di passione, innovazione e profondo legame con il Bellunese.
Fondata nel 1965 grazie all’intuito e allo spirito imprenditoriale dei fratelli Ennio e Walter De Rigo, l’azienda ha saputo costruire un business solido, diventando uno dei principali punti di riferimento nel settore della refrigerazione commerciale. Quella visione iniziale si è trasformata in una realtà industriale di rilievo, oggi ancora saldamente guidata dalla famiglia De Rigo, che la segue con dedizione e lungimiranza.
De Rigo Refrigeration fa parte del Gruppo De Rigo, una realtà imprenditoriale di eccellenza della provincia di Belluno, all’interno del quale spicca De Rigo Vision, tra i leader mondiali nel settore dell’occhialeria e simbolo riconosciuto del Made in Italy.
“Oggi celebriamo non solo una storia di successo, ma anche i valori che ci hanno accompagnato fin dall’inizio: il lavoro, la famiglia e il legame con la nostra terra,” afferma il Presidente Ennio De Rigo. “Con mio fratello Walter abbiamo fondato questa azienda partendo da zero, con determinazione e fiducia. Vedere dove siamo arrivati, con due realtà solide e internazionali come De Rigo Vision e De Rigo Refrigeration, è motivo di orgoglio. Ma soprattutto siamo fieri delle persone che ci hanno affiancato e della nostra terra, da cui tutto è iniziato.”
In sei decenni di attività, De Rigo Refrigeration ha vissuto importanti tappe di crescita, affrontando con determinazione le sfide di un mercato in continua evoluzione. Sono stati 60 anni di duro lavoro, trasformazioni, impegno costante e grandi soddisfazioni. Oggi l’azienda conta circa 300 dipendenti, la maggior parte dei quali risiede in provincia di Belluno. Un segno tangibile della scelta di investire nelle persone e nelle comunità locali, valorizzandone competenze, professionalità e risorse.
A sottolineare lo slancio verso il futuro, interviene l’Amministratore Delegato Paolo Zenatto, che evidenzia anche la portata degli investimenti: “Il nostro sessantesimo non è solo un traguardo da festeggiare, ma un punto di partenza per affrontare con maggiore forza le sfide future. Negli ultimi anni abbiamo investito con decisione non solo nell’area produttiva, ma anche nella progettazione e nelle tecnologie, con particolare attenzione all’efficienza energetica, alla sostenibilità e alla digitalizzazione dei processi. I nostri banchi refrigerati, interamente ideati e prodotti nel nostro stabilimento di 45.000 metri quadrati a Sedico, rappresentano un perfetto equilibrio tra innovazione tecnica e design. Ed è proprio questa combinazione – qualità, estetica, efficienza e radicamento produttivo – che ci permette di essere competitivi a livello internazionale e di offrire soluzioni su misura ai clienti in tutto il mondo.
Quest’anno festeggiamo anche i 10 anni della nostra filiale in Spagna: un anniversario che segna un percorso di crescita costante in un’area, quella della penisola Iberica, diventata per noi sempre più strategica.”
Per celebrare questo importante anniversario, De Rigo Refrigeration ha previsto due momenti speciali: il primo si terrà il 21 settembre 2025 con un Family Day presso lo stabilimento di Sedico. Sarà un’occasione di festa e condivisione con i dipendenti e le loro famiglie, che potranno visitare gli ambienti produttivi e scoprire da vicino il luogo in cui ogni giorno lavorano i propri cari. Il secondo appuntamento sarà internazionale, a febbraio 2026 a Düsseldorf, in occasione di EuroShop, la principale fiera mondiale della refrigerazione commerciale. Qui De Rigo Refrigeration chiuderà i festeggiamenti per il 60° anniversario con una serata speciale dedicata ai clienti di tutto il mondo, per ringraziarli della fiducia e del cammino condiviso.
“Ci piace pensare che questo non sia un traguardo, ma un’ulteriore tappa del nostro percorso,” conclude la direzione aziendale. “Con la stessa tenacia ed entusiasmo che ci hanno accompagnato fin dall’inizio, guardiamo al futuro pronti a raggiungere nuovi obiettivi, nel segno della qualità, della sostenibilità e dell’innovazione.”
De Rigo Refrigeration ringrazia tutti coloro che hanno contribuito a scrivere questa storia lunga 60 anni – dipendenti, clienti, partner e comunità – con la promessa di continuare a crescere insieme.
In un contesto lavorativo in continua evoluzione, investire nella formazione dei dipendenti rappresenta una scelta strategica fondamentale per ogni azienda che voglia rimanere competitiva, innovativa e attrattiva. Una giornata di formazione dedicata ai propri collaboratori non è solo un momento di apprendimento, ma anche un’occasione per rafforzare il senso di appartenenza, migliorare le competenze e stimolare la motivazione.
Aggiornare le conoscenze e le abilità dei dipendenti permette di affrontare con maggiore efficacia le sfide quotidiane, ed aiuta ad aumentare la produttività e ridurre il rischio di errori. Inoltre, la formazione favorisce l’adattamento alle nuove tecnologie, ai cambiamenti normativi e alle dinamiche di mercato, offrendo alle persone strumenti concreti per migliorare le proprie performance.
Oltre agli aspetti tecnici, una giornata formativa contribuisce anche al benessere organizzativo. Rafforza la comunicazione interna, promuove il lavoro di squadra e crea un ambiente di condivisione e crescita. I dipendenti si sentono valorizzati e parte attiva del progetto aziendale, con un impatto positivo sul clima lavorativo e sulla retention del personale.
In definitiva, dedicare tempo e risorse alla formazione significa investire nel capitale umano, elemento centrale per il successo e la sostenibilità dell’azienda nel lungo periodo.Fare formazione a livello personale e umano porta numerosi benefici, sia immediati che a lungo termine:
Crescita personale: maggiore consapevolezza di sé per comprendere meglio emozioni, pensieri e comportamenti.
Sviluppo dell’autostima e dell’autoefficacia: per rafforzare la fiducia nelle proprie capacità e migliorare la gestione delle emozioni.
Sviluppo delle competenze relazionali: per migliorare la capacità di esprimersi e di ascoltare.
Gestione dei conflitti: che aiuta a risolvere disaccordi in modo produttivo.
Benessere psicologico: per ridurre lo stress e migliorare la pressione nei momenti difficili.
Adattabilità al cambiamento: che aumenta la flessibilità mentale e la capacità di affrontare nuove sfide.
Per tutte queste ragioni abbiamo dedicato una giornata intera alla formazione trasversale, coinvolgendo tutti i nostri collaboratori in un percorso ricco di contenuti, riflessioni e stimoli.
Abbiamo messo in pausa la routine e siamo usciti dall’azienda per dedicarci a qualcosa di fondamentale: la formazione che fa crescere le persone, non solo i numeri.
I temi affrontati toccano aspetti fondamentali per la nostra cultura aziendale e il nostro futuro:
Parità di genere: per costruire un ambiente realmente inclusivo, dove ogni voce conta.
Cybersecurity: perché la sicurezza informatica è responsabilità di tutti, ogni giorno.
Wellbeing: perché il benessere delle persone è il primo motore della produttività e dell’innovazione.
Modello 231 e Codice Etico: per ricordarci che agire con integrità è il primo passo per generare valore.
Non solo slide e teoria, ma storie, esperienze, domande (anche scomode) e tante idee da portare a casa.
Siamo convinti che la cultura aziendale si costruisca così: una giornata alla volta, tutti insieme.
Un ambiente di lavoro equo e inclusivo non solo promuove il benessere individuale, ma è anche fondamentale per la crescita sostenibile e il successo collettivo.
Per questo motivo, abbiamo deciso di intraprendere con determinazione il percorso verso la Certificazione di Parità di Genere (UNI PdR 125:2022), un passo significativo che testimonia il nostro impegno concreto nel promuovere una cultura aziendale basata sull’uguaglianza, il rispetto e la valorizzazione di ogni individuo.
I nostri obiettivi principali sono:
Per guidare e sostenere questo percorso, abbiamo costituito un Comitato Guida per la Parità di Genere. Questo team avrà il compito di coordinare le iniziative, monitorare l’implementazione delle politiche e fungere da punto di riferimento per tutte le persone dell’organizzazione.
Crediamo che il cambiamento positivo inizi dalle persone e si realizzi attraverso l’impegno condiviso.
Con determinazione e responsabilità, ci impegniamo a costruire un futuro in cui ogni individuo possa esprimere appieno il proprio potenziale, contribuendo al successo sostenibile di De Rigo Refrigeration.
La nostra azienda compie 60 anni e per questo importante traguardo abbiamo deciso di rinnovare il nostro sito internet, sia nella grafica che nella tecnologia.
Il sito DRR offre ora una navigazione più semplice e veloce, con nuove funzionalità e contenuti, ed è in grado di adattarsi ancor meglio allo schermo di qualunque dispositivo, offrendo così un’esperienza ottimizzata.
È online anche il catalogo prodotti 2025!
Sfoglialo direttamente dal tuo dispositivo oppure scaricalo in pdf.
Con un semplice click puoi anche vedere e scaricare le schede commerciali, e iscrivendoti al nostro sito avrai accesso a tanti contenuti aggiuntivi, soprattutto tecnici, che ti permetteranno di approfondire le funzionalità di prodotto.
Per chi è un nostro fedelissimo, ed era già iscritto, basterà aggiornare la password.
La veste grafica è completamente rinnovata, con un’architettura di contenuti ancora più user friendly. Abbiamo curato i dettagli di ogni pagina; a partire dall’ home page che accoglie gli utenti con video dedicati alla nostra azienda; video che cambieranno nel corso dei prossimi mesi per offrirti contenuti sempre nuovi e raccontarti di noi e dei nostri primi 60 anni. Si arricchiscono di nuove funzionalità anche le immagini di prodotto, con la possibilità di vedere i banchi frigo sia pieni che vuoti grazie ad un semplice spostamento del mouse, o di vederli ruotare per un effetto ancor più realistico, e con video di approfondimento che offrono una visione in movimento e contestualizzata.
Buona navigazione!
Una fantastica collaborazione si è appena conclusa con l’apertura di un nuovo punto vendita a marchio Decò a San Giorgio Ionico, vicino Taranto.
Il cliente ha scelto di affidarsi alla nostra azienda per l’allestimento di tutta la zona freddo del supermercato, scegliendo banchi, celle e impianti di refrigerazione De Rigo Refrigeration, con telemonitoraggio e gestione allarmi affidati al nostro Service.
Abbiamo installato banchi tradizionali della gamma Milos 2.0, murali verticali delle linee Euro Puket 2.0 – per la parte dedicata ai prodotti freschi – e Clio 2.0 BT per il settore dei surgelati.
L’allestimento è stato infine completato con isole promozionali della gamma Amethyst.
Un ringraziamento speciale a Daniele Conzo e a Multicedi Campania (Gruppo VéGé) per averci scelto. È stato un vero piacere poter collaborare ancora una volta con uno dei principali protagonisti della GDO nel sud Italia.
De Rigo Refrigeration Srl
Sede legale: Via G. Buzzatti 10, 32036 Sedico (BL)
Sede amministrativa: Via G. Buzzatti 10, 32036 Sedico (BL)
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De Rigo Refrigeration Srl è da sempre impegnata in attività di Ricerca e Sviluppo volte ad innovare le caratteristiche tecniche dei propri prodotti.
In ottemperanza agli adempimenti di trasparenza e pubblicità previsti ai sensi della Legge n. 124 del 4 agosto 2017 articolo 1 commi 125-129 (come sostituito dall’art. 35 del D.L. n. 34 del 30 aprile 2019) che ha imposto a carico delle imprese l’obbligo di indicare sul proprio sito Internet “gli importi e le informazioni relativi a sovvenzioni, sussidi, vantaggi, contributi o aiuti, in denaro o in natura, non aventi carattere generale e privi di natura corrispettiva, retributiva o risarcitoria, agli stessi effettivamente erogati dalle pubbliche amministrazioni”, si riportano di seguito gli estremi dei relativi importi:
